Más de 150 organizaciones y sindicatos de 32 países respaldan el modelo del proyecto de ley.
La Red Canadiense de Responsabilidad Corporativa (CNCA) ha publicado un proyecto de ley modelo sobre el respeto de los derechos humanos y del medio ambiente por parte de las empresas en el extranjero, esto con el fin de ofrecer un modelo para que se legisle la obligación de las empresas en el respeto de derechos humanos y el medio ambiente.
La red presentó el modelo del proyecto de ley en una conferencia de prensa virtual celebrada el 31 de mayo en Ottawa, que se llevó a cabo a través de un seminario web de Zoom y que fue transmitido por Facebook Live.
Según un comunicado de prensa, más de 150 organizaciones y sindicatos que defienden los derechos de las personas afectadas por las actividades de las empresas canadienses, procedentes de 32 países diferentes, respaldaron el proyecto de ley.
El proyecto de ley modelo pretende proporcionar a los legisladores canadienses una guía para exigir que las empresas canadienses prevengan los abusos de derechos humanos y el medio ambiente en todas sus operaciones y cadenas de suministro mundiales. También busca garantizar que las personas afectadas en materia de derechos humanos y medioambientales, por negligencia de empresas canadienses y sus filiales, tengan el derecho de emprender acciones legales contra estos infractores ante los tribunales canadienses.
«Pedimos a los legisladores canadienses que se pongan a la altura de los líderes mundiales adoptando nuestro modelo de legislación, una ley integral que ayudaría a responder a los abusos generalizados y atroces vinculados a las empresas canadienses, como el trabajo forzoso, la violencia sexual y los asesinatos», afirmó Jean Symes, de Inter Pares, una organización feminista de justicia social, en el comunicado de prensa.
«Las empresas canadienses que ya están haciendo lo necesario para proteger los derechos humanos y medioambientales celebrarán esta legislación», dijo Hassan Yussuff, presidente del Congreso Canadiense del Trabajo, y añadió que las empresas canadienses que no han cumplido con sus obligaciones podrán ser forzadas a asumir sus responsabilidades.
«La propuesta de la CNCA contrasta con la ley de información sobre la esclavitud moderna que está siendo examinada por el Senado canadiense», dijo Catherine Coumans, codirectora de MiningWatch Canada. Coumans señaló que la legislación propuesta procura garantizar que las empresas canadienses dejen de beneficiarse de las violaciones de los derechos humanos y del medio ambiente y modifiquen sus acciones ante las posibles consecuencias.
Este tipo de legislación está en desarrollo o en vigor en numerosos países, pero en Canadá se invita a las empresas a adoptar voluntariamente medidas de defensa de los derechos humanos y del bien del medio ambiente, en lugar de obligarlas legalmente a imponerlas.
Durante la conferencia de prensa virtual intervinieron algunos líderes de la sociedad civil y de los sindicatos, entre ellos.
Emily Dwyer, coordinadora nacional de la Red Canadiense de Responsabilidad Empresarial; Evelyne Beaudoin, presidenta de la Organización Católica Canadiense para el Desarrollo y la Paz; Ken Neumann, director nacional para Canadá de United Steelworkers; Ketty Nivyabandi, secretaria general de Amnistía Internacional Canadá; Karen Hamilton, directora interina de Above Ground; y Kalpona Akter, presidenta de la Federación de Trabajadores Industriales y de la Confección de Bangladesh y directora ejecutiva del Centro de Solidaridad Obrera de Bangladesh.
La Canadian Network on Corporate Accountability, creada en 2005, es el órgano de coordinación nacional de los grupos de la sociedad civil y los sindicatos que pretenden promover los negocios y los derechos humanos en el país. Está formada por 39 organizaciones medioambientales no gubernamentales y derechos humanos, organizaciones religiosas, sindicatos y otros grupos de solidaridad.
Fuente : Canadianlawyermag.com
Fuente foto : blog.pollutec.com
